Formada em 1989 em Jornalismo pela Universidade Metodista de São Paulo, em São Bernardo do Campo, Aurea Regina de Sá iniciou a carreira como repórter de tv. A primeira oportunidade de trabalho foi em 1987 na EPTV Campinas, afiliada da Rede Globo. Durante 15 anos, Aurea trabalhou na TV Manchete, TV Bandeirantes, SBT (TV Alterosa, em Varginha e Belo Horizonte) e Rede Cultura, além de produtoras de vídeo. Desde 2001, comanda a equipe de jornalistas do Escritório de Comunicação, empresa especializada em Assessoria de Imprensa, que tem unidades em São Paulo e Campinas. Com pós-graduação em Comunicação Empresarial e Gestão da Comunicação Pública, e experiência de 10 anos como professora de cursos técnicos (SENAC) e universitários (UNIP e UNIERP), Aurea adquiriu conhecimento para ministrar o Media Training - treinamento de mídia -, para lideranças políticas, executivos e ocupantes de cargos públicos.
O artigo trata da importância de um programa contínuo de capacitação de porta-vozes.
Os riscos da imagem negativa para profissionais de todas as áreas e as formas de gerenciar a reputação.
A experiência de um empresário que chorou diante da câmera por medo de dar entrevista. A oportunidade, que poderia ter rendido valor à imagem do negócio, acabou perdida por falta de habilidade.
Um dos aspectos do treinamento de mídia, conhecido como media training, é treinar o porta-voz para ter sucesso na tarefa.
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O artigo trata da importância de um programa contínuo de capacitação de porta-vozes.
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O artigo trata da importância de um programa contínuo de capacitação de porta-vozes.

