Somos O Resultado Das Nossas Escolhas

Publicado em: 09/04/2008 | Comentário: 1 | Acessos: 1,804
Empregos Manager Online

SOMOS O RESULTADO DAS NOSSAS ESCOLHAS!

Tenho o hábito de caminhar de uma a duas horas de três a quatro vezes por semana junto à orla da cidade onde moro. Enquanto estou caminhando geralmente estou com a cabeça fervilhando de idéias e pensamentos. Em muitas dessas reflexões, acabo percorrendo caminhos mentais que me levam a diferentes descobertas, tanto no plano pessoal quanto profissional. Gosto muito desse “duplo” exercício e do que ele me proporciona.

A habilidade de pensar é constantemente praticada no nosso dia-a-dia, muito embora não a aproveitemos com qualidade e profundidade. Mas em geral, estamos sempre pensando em “nosso universo”.

Em uma determinada tarde, ao final do dia, decidi sair para uma das minhas “andanças”. Tomei o rumo e comecei a praticar o meu “bate papo mental”. Despertei em meus pensamentos o questionamento sobre qual o motivo, o quê me fazia optar por aquela ação, porque eu saia sistematicamente para caminhar. Julguei em um primeiro instante através de uma análise superficial que caminhava para praticar uma atividade física, mas aprofundando as minhas inferências cheguei a um ponto que tem feito com que eu aja, me comporte e me relacione de um modo diferente e especial, as minhas escolhas.

Entre várias propriedades e peculiaridades que diferem os seres humanos dos demais animais, o poder da escolha tornou-se o objeto dos meus questionamentos, do meu monólogo.

Todos os dias nós acordamos e somos servidos de um leque incalculável de opções. De simples escolhas que eventualmente passam despercebidas a decisões que requerem análises mais complexas.

“...peço um lanche rápido ou escolho aquela dieta mais balanceada...”
“...incluo essa ação no meu planejamento profissional ou avalio isso em um outro momento...”

Você pode dormir mais cinco minutos ou chegar na hora naquela reunião, você pode acionar o sinal para virar na esquina à direita ou receber uma multa de infração, você pode se comprometer ao máximo com a sua empresa ou viver na corda bamba da empregabilidade, enfim opções, escolhas e conseqüentemente, resultados, conseqüências.

Embora alguns possam dizer “... nem tudo depende só de mim...” ou ainda, “... as coisas nem sempre são como eu quero...”, isso definitivamente soa como uma atitude defensiva, como uma fuga aos meus ouvidos.

Sim, as escolhas dependem de mim. Sim, as coisas podem ser como eu quero. Faça chuva ou faça sol, frio ou calor, quem decide o caminho somos nós. É evidente que não temos o controle total sobre os resultados e conseqüências, simplesmente porquê estes são variáveis, mas diversas coisas que fazem positivamente a diferença como sorrir, planejar, acreditar, agir, trabalhar são ações determinadas por nós e essas por sua vez geram seus respectivos resultados e conseqüências.

E então você pode se perguntar, “... mas como saber quais são as escolhas corretas?” A verdade é que não se tratam de escolhas corretas, mas sim de melhores escolhas situacionais. Opções que geram resultados melhor qualificados. Escolhas realizáveis de acordo com o nosso momento, de acordo com a nossa conduta.

“... E o que pode ser feito para optar pelas melhores escolhas? Como se preparar para percorrer os melhores caminhos?...”
Não existe uma fórmula mágica ou algo que garanta as melhores escolhas, o que existem são algumas receitas a que todas as pessoas têm acesso. A prática e desenvolvimento de atitudes e comportamentos que nos conduzirão aos melhores caminhos. Pensar e agir positivamente sempre e o tempo todo é uma dessas práticas, uma dessas receitas. É preciso acordar e colocar todos os dias sobre os ombros um sinal de “mais” que lhe acompanhará em todos os momentos, em todas as situações. Uma verdadeira atitude positiva adicionada a um comportamento construtivo e pró-ativo, capaz de diferenciar o seu dia, capaz de melhorar a sua qualidade de vida, capaz de proporcionar a todas as pessoas que o cercam o prazer do seu convívio.

Sempre que fazemos nossas escolhas acompanhadas desse sinal de “mais”, obtemos os melhores resultados e através desse condicionamento positivo, dessa prática em busca do melhor caminho, desenvolvemos e credenciamos a nossa responsabilidade, ou seja, a nossa habilidade de respostas e a tornamos um hábito.

Hábito de ser e viver feliz, ou ser amargo, indesejável, de viver mal humorado. Hábito de deixar a vida me levar ou de conduzi-la de acordo com os meus sonhos, com os meus planos. Hábito de surpreender positivamente às pessoas ou negativamente.

Habituar-se a vencer, a crescer, a atingir metas, a realizar planos, enfim, a tudo aquilo que julgamos ser o melhor é sem dúvida o grande desafio. Caminhar pode se tornar um hábito, basta que para isso eu decida, que você decida, que pratiquemos a nossa liberdade de escolher as atitudes, comportamentos e caminhos que queremos em nossas vidas. Por isso, toda a vez em que você se encontrar diante de opções tenha sempre a consciência de que nós somos o resultado de nossas próprias escolhas.

(Artigonal SC #382536)

Avalie este artigo
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 3 Voto(s)
    Feedback
    RSS
    Imprimir
    Email
    Re-Publicar

    Fonte do artigo: http://www.artigonal.com/carreira-artigos/somos-o-resultado-das-nossas-escolhas-382536.html

    Palavras-chave do artigo:

    resultados

    ,

    decisões

    ,

    escolhas

    Claudio Raza

    Nas empresas muitas decisões são tomadas sem a devida consulta ou apoio da fonte de informações a Controladoria ou ao “Controller”, que detêm as mais importantes informações da empresa.

    Por: Claudio Raza l Negócios & Admin. > Gestão l 30/12/2008 l Acessos: 2,339
    Dr. Jô Furlan

    10 Dicas de Liderança Comportamental – A Liderança de Resultado

    Por: Dr. Jô Furlan l Psicologia&Auto-Ajuda > Auto-Ajuda l 08/02/2010 l Acessos: 71
    Reinaldo Luz Santos

    A mente humana é "expert" no poder de divagar e cada um de nós deve aprender a domar os próprios pensamentos. Existem pessoas que, ao mesmo tempo em que estão trabalhando ou desenvolvendo alguma atividade, desejariam estar em outro lugar ao invés de curtir ou se dedicar pra valer aquele momento.

    Por: Reinaldo Luz Santos l Psicologia&Auto-Ajuda > Gerência de Tempo l 08/09/2008 l Acessos: 664
    Edson Rodriguez

    Sejamos francos: para quem você trabalha? Ou melhor dizendo, porque você trabalha? Você pode trabalhar por uma série de motivos, quem vão desde a satisfação de necessidades elementares... Na verdade, você trabalha para si mesmo...

    Por: Edson Rodriguez l Carreira > Carreira l 19/04/2009 l Acessos: 230
    Washington Grimas

    Este artigo tem o objetivo de esclarecer ao leitor a tecnica e teoria de uma ação tão comum em nosso dia-a-dia, a tomada de decisão. E principalmente ao gestão de negócio.

    Por: Washington Grimas l Negócios & Admin. > Gestão l 24/05/2009 l Acessos: 1,441
    Valdelício Menezes

    Este artigo expõe o cenário econômico atual e discute sobre a tomada de decisão dos gestores, investir ou não em meio a tantas atribulações?

    Por: Valdelício Menezes l Negócios & Admin. l 08/10/2009 l Acessos: 165
    Armando Terribili Filho

    A utilização de indicadores no gerenciamento de projetos é indispensável para o efetivo acompanhamento e funcionam como balizadores para a tomada de decisões. Esses indicadores podem ser criados dentro da própria organização ou podem ser utilizados indicadores de desempenho de mercado como: CPI (Cost Performance Index) e SPI (Schedule Performance Index).

    Por: Armando Terribili Filho l Negócios & Admin. > Ger. de Projetos l 15/05/2009 l Acessos: 1,751

    Um currículo e a carta de princípios se empregam a todas as profissões . Ter um bom curriculum vitae é fundamental para trabalhos interno , promoções, novos trabalhos, estágios - em qualquer empresa que um contratante ou tomador de decisões esteja pré-selecionando ou entrevistando ou escolhendo.

    Por: Amilcar Valdez l Carreira l 24/02/2010 l Acessos: 54
    Thiago Cury - Coach Pessoal

    O Coaching hoje é uma das mais eficazes ferramentas utilizadas por pessoas e empresas para adquirir competências e/ou realizar uma mudança específica. Mais do que um compromisso com resultados, o processo de Coaching transforma intenções e desejos em ações, considerando o explorador/cliente como um todo, desenvolvendo habilidades, potencialidades, entusiasmo e padrões de excelência.

    Por: Thiago Cury - Coach Pessoal l Carreira l 23/02/2010 l Acessos: 15
    Robson Pantolfi

    É muito comum se sentir injustiçado em certos momentos da carreira. Em se tratando de grandes empresas, fica mais difícil ainda ser percebido mesmo fazendo um bom trabalho. Para que isso não seja um problema e você possa se diferenciar, valem as dicas sobre "A consciência de um trabalho de qualidade".

    Por: Robson Pantolfi l Carreira l 22/02/2010 l Acessos: 57

    Caso seu curriculum vitae seja bem arranjado e coerente com informações relevantes que possam apoiar com seus metas de pesquisa você conseguirá uma retorno melhor. Como perito em empregos da Universidade, trabalhei com alunos enviando currículos para programas de graduação.

    Por: Amilcar Valdez l Carreira l 16/02/2010 l Acessos: 71
    Sonia Jordão

    A necessidade de maior competitividade e melhores resultados levam as organizações a buscarem profissionais mais que eficientes. Líderes. E, com um detalhe: eficazes.

    Por: Sonia Jordão l Carreira l 08/02/2010 l Acessos: 43

    Instituto contrata mais um profissional para integrar sua equipe

    Por: Polyanna Rocha l Carreira l 29/01/2010 l Acessos: 24

    Curso online é uma opção prática e rápida de aprendizado, pois você pode começar um curso em qualquer dia da semana e no horario que for melhor para você.

    Por: Jr Fernandes l Carreira l 25/01/2010 l Acessos: 51
    Sonia Jordão

    Quando temos consciência de que através do trabalho estamos realizando algo para cumprir nossa missão nos motivamos e desenvolvemos uma força extra, capaz de nos mover rumo ao “cume da montanha”.

    Por: Sonia Jordão l Carreira l 18/01/2010 l Acessos: 48
    Márcio Campos Nobre

    Em sua empresa você é um colaborador ou um "dificultador"? E as pessoas que trabalham com você? Saiba o que é preciso para atingir a maturidade profissional!

    Por: Márcio Campos Nobre l Carreira > Recursos Humanos l 13/06/2008 l Acessos: 788
    Márcio Campos Nobre

    Conheça uma das fórmulas mais eficazes para melhorar os resultados em sua Empresa.

    Por: Márcio Campos Nobre l Negócios & Admin. l 06/05/2008 l Acessos: 200
    Márcio Campos Nobre

    Inovar para evoluir essa é uma realidade cada vez mais presente para as empresas que querem seguir vivas no mercado.

    Por: Márcio Campos Nobre l Negócios & Admin. l 06/05/2008 l Acessos: 789
    Márcio Campos Nobre

    Pergunte-se, “estou dirigindo para onde eu quero chegar ou dando voltas no mesmo lugar?”.

    Por: Márcio Campos Nobre l Negócios & Admin. l 06/05/2008 l Acessos: 278
    Márcio Campos Nobre

    Ouvir - ação muitas vezes esquecida, negada e negligenciada pelas pessoas. Se você procurasse essa palavra em um dicionário ela poderia muito bem ser descrita dessa maneira. Um dos maiores concorrentes das organizações é justamente a falta de audição.

    Por: Márcio Campos Nobre l Marketing l 09/04/2008 l Acessos: 622
    Márcio Campos Nobre

    No trajeto, fui refletindo sobre o “feedback” que recebi. Queria tomar nota daquelas impressões e assim que cheguei em meu escritório, o fiz. As informações fortaleceram as minhas convicções sobre a solução para um dos maiores problemas que as áreas de recursos humanos sofrem no que diz respeito a questão de treinamento e desenvolvimento.

    Por: Márcio Campos Nobre l Carreira l 09/04/2008 l Acessos: 376
    Márcio Campos Nobre

    A habilidade de pensar é constantemente praticada no nosso dia-a-dia, muito embora não a aproveitemos com qualidade e profundidade. Mas em geral, estamos sempre pensando em “nosso universo”.

    Por: Márcio Campos Nobre l Carreira l 09/04/2008 l Acessos: 1,804 l Comentário: 1
    Márcio Campos Nobre

    Durante vários anos fui um assíduo telespectador de corridas de Fórmula 1. Nas manhãs ou madrugadas de Domingo eu me encontrava diante do televisor para acompanhar um dos maiores ídolos que o nosso país já viu, Airton Senna. Eu e outros tantos milhões de pessoas tínhamos esse mesmo rito Dominical para acompanhar a uma pessoa obstinada, perseverante e extremamente determinada em conquistar seus objetivos. Um brasileiro como nós...

    Por: Márcio Campos Nobre l Negócios & Admin. > Gestão l 09/04/2008 l Acessos: 390

    Adicionar novo comentário

     
    * Campos obrigatoriós

    Comments on this article

    0
    1. Silvia Aparecida do Nascimento November 09, 2008
    Observa-se que na vida somos frutos do que plantamos, o artigo tem uma linguagem muito simples de facil entendimento, muitas vezes se busca um futuro brilhante sem pensar que para isso é preciso lançar metas e objetivos, fazer escolhas corretas, na vida temos vários caminhos a seguir, mas é preciso fazer escolhas e na busca de sucesso é necessário ter consciência do momento presente.
    Perfil do Autor
    Categorias de Artigos
    Todas as Categorias